هغه د 2022 پای ته رسیدو په حال کې دی، د 2022 HENVCON کارمندان د نوي کال په تمه دي.تیر کال ته په کتلو سره، د HENVCON کارمندان هڅه کوي چې مخکې لاړ شي، د پام وړ پرمختګ ته وده ورکوي.ټولې څانګې په فعاله توګه د همغږۍ، مینې، همغږي او متحد لوی کورنۍ د جوړولو لپاره همکاري کوي.د دې کال په پیل کې ، زموږ شرکت د بازار څیړنې سره سم د ټول کال لپاره د پلور هدف وټاکه.موږ په معنی روزنې کې برخه اخیستې ترڅو د اوږدې مودې ودې لپاره هڅه وکړو او تل زموږ د خوبونو لپاره تادیه وکړو.سږکال، زموږ شرکت د HENVCON لوی کورنۍ ته د نوي فارغ شوي کالج زده کونکو لوی شمیر، تازه وینه انجیکشن کړې، ترڅو لوی کورنۍ ته نوی ژوند او ځوان انرژي راوړي.بالغ او تجربه لرونکي کارمندان نوي او متحرک خلک رهبري کوي چې یوځای زده کړي، او ټول شرکت یو پرمختللی حالت وړاندې کوي، کوم چې د کارپوریټ کلتور پرمختګ او د خلکو ترمنځ د غوره اړیکو مجسم دی.د کال په پای کې د ټولو څانګو استازو خپلې کاري تجربې د تیر کال د لاسته راوړنو او پرمختګونو د لنډیز په موخه خپرې کړې.بیا، راځئ چې HENVCON ته لاړ شو او یوځای د ارزښتناکه کاري تجربې څخه خوند واخلو.
مو ییوانګ، د R & D څانګه: زما د کار په پیل کې، ما تراوسه د پروسې، معیاري کولو، لنډیز او بیاکتنې لپاره یو منظم او بالغ مفهوم ندی جوړ کړی.د پایلې په توګه، زه د ورځې په اوږدو کې د محصول ډیزاین لارښود او ډیزاین معیارونو سره آشنا وم، او د شپې ورکشاپ ته لاړم ترڅو د محصول د تولید پروسې او د تولید طرزالعمل زده کړم.په هرصورت، د نورو همکارانو په پرتله، زه پوهیږم چې لاهم په مختلفو اړخونو کې ډیری نیمګړتیاوې شتون لري.
د دې لپاره، ما هیڅکله د شخصي پرمختګ په برخه کې د خپل پرمختګ مخه نه ده نیولې!په پوهنتون کې د پخوا څخه د ښه مطالعې عادتونو ته وده ورکولو لپاره ګټه پورته کړه، اوس د کار په بهیر کې د ستونزو یا خنډونو ماتول ستونزمن دي، زه معمولا په ماښام کې د ورځې په اوږدو کې د چک کولو کار کوم، د ورځې په وخت کې مشکل، د خنډ ستونزې یا خنډونه. لنډیز، د دوی د کار د آزموینې لپاره، د سمډ اپ کامل پایلې کارولو ګټې او زیانونه کافي ښه ځای ترسره کړئ، که تاسو ښه کار کوئ، دا کار ته دوام ورکړئ.
زه ښه پوهیږم چې د پوهې راټولول د شپې نه دي، موږ باید تل د یو غلچکی ذهنیت وساتو، زده کړې ته دوام ورکړو او وده وکړو.یوازې د زده کړې له لارې موږ کولی شو هغه څه چې موږ زده کوو په عمل کې واچوو.
R&d Zhong Yingyu: وخت تیریږي، زه د 2022 له پیل راهیسې د ګوانګډونګ هینګ تونګ بریښنا ټیکنالوژۍ شرکت کې کار کوم، LTD وخت اصلاح شوی، په لنډ وخت کې، ما د انځور کولو مهارتونه زده کړل چې نه یوازې د پوهنتون کار کوي، بلکې د پخوانیو کتابونو لپاره هم هیڅ اړیکه یا اړیکه ژوره نه ده ماډل نور پوهه او زده کړه لري.له هغه وخته چې ما خپل کار پیل کړی، د خپلو مشرانو او همکارانو په کرنه او مرسته مې په مطالعه او کار دواړو کې ډېر پرمختګ کړی او ډېرې لاسته راوړنې مې تر لاسه کړې دي.
د کار په لومړیو مرحلو کې، زما د انځور کولو سرعت، مهارتونه او د معیاري کولو کچه د پام وړ ښه شوې، او ما د شرکت د محصولاتو په اړه ژوره پوهه هم درلوده.په هرصورت، د وروستي کمپن ضد هامر پروژې څخه، زه په ژوره توګه پوهیدم چې زه د کمپن ضد هامر ډیری کلیدي ابعادو نه پوهیږم، د دې معنی دا ده چې موږ لاهم د محصول ډیزاین ماډل کې کموالی لرو، او موږ نه پوهیږو. د ډیری اندازو پیرامیټر معیارونو سره.ډیری وخت لاهم د کاپي کیټ مرحله کې پاتې کیږي ، پدې هیله چې په وروستي مرحله کې د شرکت په ملاتړ سره د دې خنډ څخه خلاص شي.
وانګ ژی ژینګ، د پیرودلو څانګه: د 2022 په لور د پښو تر شا، په تیر نږدې یو کال کې، یو کوچنی بریالیتوب لري، د ضایع نښه هم شتون لري، دا معنی لري چې په تیر کال کې دا ارزښتناکه او ګټوره ده، موږ د "بیې متمرکز" څخه "کیفیت لرونکی" فکر بدلون ته بدلون بشپړ کړ، د کیفیت، تحویلۍ، خدماتو، د قیمت څلور کوارډرنټ قانون څخه بشپړه ګټه پورته کړه، د شرکت تدارکاتي دندې په بریالیتوب سره بشپړې کړې.
البته، په تیر کال کې، د شرکت د سوداګرۍ د ودې سره، په دوامداره توګه د نویو محصولاتو معرفي کول، موږ د ډیرو ډیرو خنډونو سره مخ یو، لکه د نویو محصولاتو واردول به نوي مواد معرفي کړي، نوي تجهیزات زیات کړي. د پروسس کولو نوې ټیکنالوژي، او داسې نور، د پیرود څانګې لپاره دا ستونزې هم یوه نوې ننګونه ده، دا اړینه ده چې د نوي موادو، نوي تجهیزاتو او نویو پروسو پوهه ضمیمه کړي، او د نوي عرضه کونکو او نوي شریکانو لوی شمیر معرفي کړي.په هرصورت، موږ دا هم باور لرو چې د شرکت د ټولو څانګو په یووالي او ګډو هڅو سره به دا تش په نامه خنډونه یو له بل سره لرې شي.
د پوسټ وخت: نومبر-09-2022